職位描述
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1.負(fù)責(zé)制定社工服務(wù)工作流程、部門制度、培訓(xùn)方案,完善社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作規(guī)范;
2.制定社工長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃及年度工作總結(jié);
3.負(fù)責(zé)園內(nèi)各項(xiàng)文娛活動的總體規(guī)劃、活動計(jì)劃制定并組織實(shí)施;
定期對社工工作小組及社會工作者進(jìn)行跟蹤管理、工作檢查、督導(dǎo),協(xié)助一線社工開展的個(gè)案、小組、社區(qū)工作的專業(yè)指導(dǎo),并對典型個(gè)案進(jìn)行評估、備案、推廣;
4.負(fù)責(zé)組織社工定期巡訪入住長者,收集長者文娛需求,提供心理咨詢和義工服務(wù);
5.開展老年教學(xué)與活動服務(wù)研究,結(jié)合長者特點(diǎn)與需求,提升定制化特色;
6.負(fù)責(zé)老年大學(xué)籌建、設(shè)置及課程設(shè)計(jì);
7.負(fù)責(zé)與政府部門、社區(qū)及第三方機(jī)構(gòu)保持良好聯(lián)系,規(guī)劃和促成相關(guān)工作落實(shí),開發(fā)社會資源、擴(kuò)大品牌影響力,協(xié)助市場部開展宣傳和營銷活動;
8.負(fù)責(zé)組織社工圍繞養(yǎng)老院工作,開展社會捐贈、社會實(shí)踐、志愿者服務(wù)等社會救助及社會公益活動;
9.負(fù)責(zé)建立并維護(hù)良好的媒體關(guān)系,定期組織策劃媒體宣傳活動;
10.負(fù)責(zé)定期提供企業(yè)公眾號的社工信息推送,提升知名度,建立媒體聲音應(yīng)急反饋制度,維護(hù)家園品牌形象;
11.負(fù)責(zé)社工各項(xiàng)活動開展的預(yù)算編制及預(yù)算管控;
12.負(fù)責(zé)社工隊(duì)伍的發(fā)展建設(shè)、人員培訓(xùn)、工作考核、日常管理;
13.負(fù)責(zé)志愿者團(tuán)隊(duì)的招募、擴(kuò)大、培訓(xùn);
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
工作地點(diǎn)
地址:杭州濱江區(qū)長河街道杭州市濱江區(qū)湘濱路1999號
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職位發(fā)布者
湯老師HR
杭州濱江綠康陽光家園
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醫(yī)療/制藥/器械
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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5年以上
大專
2025-09-25 17:23:14
7412人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
