高級(jí)活動(dòng)策劃
面議
杭州
3年以上
本科
杭州
3年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 績(jī)效獎(jiǎng)金定期體檢團(tuán)隊(duì)聚餐
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)各平臺(tái)線上專題活動(dòng)、組織、執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析、監(jiān)測(cè)總結(jié);
2、負(fù)責(zé)搜集同行競(jìng)品活動(dòng)創(chuàng)意和方案,進(jìn)行調(diào)研分析,指導(dǎo)活動(dòng)的策劃執(zhí)行;
3、通過(guò)活動(dòng)、拉新激活用戶,提升公司品牌、產(chǎn)品服務(wù)的關(guān)注度及用戶活躍度;
4、依據(jù)流量、用戶、轉(zhuǎn)化率等各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)策劃不同(拉新、激活、留存、增量)目的性活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)線上線下活動(dòng)策劃、活動(dòng)方案撰寫、活動(dòng)主題創(chuàng)作,活動(dòng)資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、效果評(píng)估。
任職要求:
1、具有三年活動(dòng)策劃執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感和責(zé)任感;
3、思維開闊,具有較強(qiáng)的文案撰寫能力,具有創(chuàng)新精神,勇于打破常規(guī);
4、具有良好的活動(dòng)執(zhí)行力和控制力,應(yīng)變能力強(qiáng),人際溝通能力強(qiáng),熟知行業(yè)及用戶需求優(yōu)先。
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)各平臺(tái)線上專題活動(dòng)、組織、執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析、監(jiān)測(cè)總結(jié);
2、負(fù)責(zé)搜集同行競(jìng)品活動(dòng)創(chuàng)意和方案,進(jìn)行調(diào)研分析,指導(dǎo)活動(dòng)的策劃執(zhí)行;
3、通過(guò)活動(dòng)、拉新激活用戶,提升公司品牌、產(chǎn)品服務(wù)的關(guān)注度及用戶活躍度;
4、依據(jù)流量、用戶、轉(zhuǎn)化率等各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)策劃不同(拉新、激活、留存、增量)目的性活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)線上線下活動(dòng)策劃、活動(dòng)方案撰寫、活動(dòng)主題創(chuàng)作,活動(dòng)資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、效果評(píng)估。
任職要求:
1、具有三年活動(dòng)策劃執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感和責(zé)任感;
3、思維開闊,具有較強(qiáng)的文案撰寫能力,具有創(chuàng)新精神,勇于打破常規(guī);
4、具有良好的活動(dòng)執(zhí)行力和控制力,應(yīng)變能力強(qiáng),人際溝通能力強(qiáng),熟知行業(yè)及用戶需求優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)杭州-江南
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州勢(shì)成科技有限公司
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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