職位描述
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崗位職責(zé)(有餐飲、食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)1、負(fù)責(zé)建立連鎖店一系列管理制度以及業(yè)務(wù)流程、培訓(xùn)機(jī)制;2、負(fù)責(zé)連鎖店?duì)I業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及督導(dǎo)執(zhí)行;3、不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新先進(jìn)的零售理念,完成公司的連鎖門店業(yè)績(jī)目標(biāo)。任職資格1、至少三年以上連鎖店的管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通連鎖零售營(yíng)運(yùn)專業(yè)管理技能指導(dǎo);2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力強(qiáng),有創(chuàng)新能力,優(yōu)秀的培訓(xùn)與領(lǐng)導(dǎo)才能;3、學(xué)歷大專以上,知名品牌連鎖店管理背景優(yōu)先。福利待遇1、扁平化管理、職業(yè)規(guī)劃晉升通道明朗2、節(jié)假日福利飽滿
年齡要求:25-45歲
職能類別:餐飲店長(zhǎng)/經(jīng)理
關(guān)鍵字:店長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)杭州-上城區(qū)


職位發(fā)布者
HR
新豐小吃

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餐飲
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1-10人
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公司性質(zhì)未知
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中贏國(guó)際
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