職位描述
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1、負(fù)責(zé)薪酬(薪資方向)、勞動關(guān)系(社保、公積金等方向)的處理。?2、負(fù)責(zé)人事數(shù)據(jù)的分析與統(tǒng)計。?3、負(fù)責(zé)倉儲管理。??崗位要求: 1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上薪酬與勞動關(guān)系工作經(jīng)驗,熟悉各項事務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神。
職能類別:人事專員
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工作地點
地址:杭州杭州


職位發(fā)布者
HR
杭州西湖安保服務(wù)集團有限公司

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專業(yè)服務(wù)
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1000人以上
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國有企業(yè)
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浙江省杭州市西湖區(qū)文二西路780號西溪銀座3幢2層201室
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