職位描述
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領(lǐng)先發(fā)展平臺(tái),績效獎(jiǎng)金豐厚,杭漂的福音提供住宿,工作是雙向選擇,可以先簡單了解下,萬一我們剛好是雙向奔赴呢,歡迎包容性強(qiáng)的小伙伴加入吧~薪資福利待遇:1、試用期:底薪 提成 獎(jiǎng)金 新人5k左右:兩個(gè)月后綜合薪資在8k~~上不封頂綜合薪資在8K-上不封頂2、專業(yè)的老師免費(fèi)培訓(xùn),后續(xù)老人一對一培訓(xùn) 主管培訓(xùn),不要怕學(xué)不會(huì)3、節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品福利:4、員工生日慶生福利 月底免費(fèi)水果:5、帶薪年假 婚假 喪假等6、工齡獎(jiǎng) 加班補(bǔ)貼 一年一次以上旅游福利公司團(tuán)建;7、現(xiàn)金紅包 各種獎(jiǎng)勵(lì)8、在本公司提供住宿,各種電器齊全(空調(diào),自動(dòng)洗衣機(jī),冰箱)9、團(tuán)建、聚餐、商業(yè)保險(xiǎn)(實(shí)習(xí)生);10、清晰的職業(yè)發(fā)展通道:專業(yè)、管理、穩(wěn)定三個(gè)職業(yè)晉升通道,表現(xiàn)優(yōu)異者可以內(nèi)部競聘管理崗位。11、公平、公正、公開的晉升通道:試用期→→小組長-組長-經(jīng)理→總監(jiān)(晉升時(shí)間2-3個(gè)月,內(nèi)部評估之后可晉升)上班時(shí)間:8:50~17:30節(jié)假日休息按照排版來休息輪休,月休四天任職要求:1,思維敏捷,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力;2,年滿18-38周歲、大專及以上學(xué)歷,性別不限、普通話標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)電腦打字等基本操作:3,央行征信報(bào)告良好、無犯罪記錄證明:4,銷售、電商客服、催收客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;工作內(nèi)容:1,負(fù)責(zé)接打電話,完成組長布置的任務(wù)。2,學(xué)習(xí)自己需要用到的工作技能,分享自己工作中遇到的問題。
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
鄒志豪/..HR
深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司杭州分公司
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IT/互聯(lián)網(wǎng)
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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聯(lián)合大廈B座9樓
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