職位描述
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職位描述
1. 搭建物流全鏈路業(yè)務(wù)指標監(jiān)控及診斷分析體系,實現(xiàn)數(shù)字化、智能化分析,提升組織效率;
2. 建立歸因模型,結(jié)合趨勢分析識別異常,提出優(yōu)化建議和運營策略支撐,并協(xié)同業(yè)務(wù)優(yōu)化;
2. 通過經(jīng)營&運營數(shù)據(jù)分析和算法模型來洞察數(shù)據(jù)背后的機會,支持業(yè)務(wù)管理決策,推動專項優(yōu)化策略落地,助力成本優(yōu)化、體驗升級;
4. 合理制定并拆解總部、條線、區(qū)域的考核目標,形成有效目標牽引,并與區(qū)域形成良好的互動機制,助力整體物流服務(wù)水平提升。
5. 組織安排的其他工作事項。
職位要求
1、物流和統(tǒng)計分析等相關(guān)專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗;具有互聯(lián)網(wǎng)/物流/快遞公司商分/bi/質(zhì)控相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟練掌握excel、sql,擅長數(shù)據(jù)分析,對數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維強,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)規(guī)律和機會。
3、具有比較好的溝通表達和總結(jié)能力、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力;
4、愛思考,自驅(qū)力強,認真踏實,有責(zé)任心和同理心,敢于探索。
工作地點
地址:杭州余杭區(qū)杭州文一西路969號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
阿里巴巴(中國)有限公司
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2025-10-24 06:10:38
3251人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
