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崗位職責(zé)
1、基于軟件評估手機soc架構(gòu)設(shè)計和ip選擇的合理性,包括cpu、gpu、ddr等ip模塊;
2、評估手機soc在各種應(yīng)用場景中的性能、延遲、帶寬、內(nèi)存等,輸出設(shè)計需求,輸出相關(guān)領(lǐng)域的競品分析報告;
3、根據(jù)手機的實際應(yīng)用場景,從性能和流暢性角度,分析分解出對cpu組合、能效曲線、cache配置及機制等方面的需求,給出架構(gòu)要求;
4、負(fù)責(zé)性能問題分析,包含app層面、框架層面、驅(qū)動層面、soc層面,提出優(yōu)化和改進方案。
任職要求
1、本科及以上,計算機、通信、電子及相關(guān)專業(yè);
2、有手機soc芯片架構(gòu)經(jīng)驗,熟悉cpu、cache、總線及存儲架構(gòu),熟悉不同架構(gòu)設(shè)計對實際應(yīng)用場景及benchmark各維度性能表現(xiàn)的影響,能夠發(fā)現(xiàn)問題及提出解決方案;
3、熟悉安卓系統(tǒng)cpu調(diào)度機制,有處理器調(diào)優(yōu)經(jīng)驗和系統(tǒng)性能優(yōu)化經(jīng)驗;
4、有良好的理解能力,責(zé)任心強,良好的團隊協(xié)作能力和獨立思考解決問題的能力;
5、有根據(jù)實際業(yè)務(wù)場景程序及片段優(yōu)化cpu及系統(tǒng)性能的經(jīng)驗優(yōu)先。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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通信/電信
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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東莞市長安鎮(zhèn)烏沙步步高大道283號
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高級硬件工程師(001968) (職位編號:unittec001970) 面議濱江區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限浙江眾合科技股份有限公司
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文員 面議濱江區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 初中杭州樂普貿(mào)易有限公司
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嵌入式軟件工程師(研究院) 面議余杭區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限華立科技股份有限公司
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Java開發(fā)工程師 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科浙江圖維科技股份有限公司
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產(chǎn)品運營(音樂方向) 15000-22000元濱江區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司
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技術(shù)線-java研發(fā)工程師-ab實驗分析平臺 10000-20000元余杭區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科阿里巴巴(中國)有限公司
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-10-25 15:12:17
2141人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
