職位描述
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一、崗位任職基本條件
(一)政治立場堅定,能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),深刻認識“兩個確立”、自覺踐行“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)熟悉市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,對公司主業(yè)相關(guān)行業(yè)認識深刻,具有較高的政策水平和較豐富的企業(yè)法律事務與企業(yè)管理工作經(jīng)驗。注重團結(jié)協(xié)作,能有效地組織和協(xié)調(diào)處理重大法律糾紛案件、疑難法律事務及重要管理事項。
(三)勇?lián)?,善作為,具有開拓創(chuàng)新意識,執(zhí)行力強,落實公司黨委決策部署堅決有力,能夠承受一定的工作壓力。
(四)具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,帶領團隊攻堅克難、協(xié)同高效,能夠適應崗位職責的要求。
(五)具有較強的語言和文字表達能力。
(六)具有良好的職業(yè)操守、品行端正、遵紀守法、誠實守信、公私分明、嚴守底線、廉潔從業(yè)。
(七)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
二、崗位任職資格
(一)具有中國航天科工集團有限公司系統(tǒng)內(nèi)二級單位部門副職以上及相當職級經(jīng)歷;或具有相當于中央企業(yè)三級機構(gòu)副職及相當經(jīng)歷3年以上工作經(jīng)歷;或具有政府機關(guān)、國有企事業(yè)單位相對應的管理層級工作經(jīng)歷。對于無法對應職級的,應具有大中型企業(yè)等單位5年以上中高層管理工作經(jīng)歷。
(二)中共黨員。
(三)具有法律專業(yè)碩士研究生及以上學歷。
(四)取得法律職業(yè)資格或律師職業(yè)資格。
(五)年齡不超過45周歲,具有10年及以上法律專業(yè)工作經(jīng)歷,具有在大型國有企業(yè)法律機構(gòu)集團總部任職經(jīng)歷或具有建筑類大中型國有企業(yè)法律機構(gòu)負責人經(jīng)歷優(yōu)先。
(六)不存在法律、法規(guī)、規(guī)章制度中有關(guān)國有企業(yè)領導人員禁止從業(yè)的情形,以及違反《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的情形。
(七)綜合素質(zhì)特別突出的,可適當放寬上述條件。
三、崗位工作職責
(一)推進公司法治央企建設,組織開展公司法治建設的頂層設計并組織實施
(二)推動公司法律合規(guī)體系建設和規(guī)章制度體系建設。
(三)對公司的重大經(jīng)營決策提出法律意見,參與重大項目談判,處理有關(guān)法律事務。
(四)對公司規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、重大決策進行合規(guī)審查;指導所屬企業(yè)合同管理工作。
(五)公司所屬單位重大法律糾紛案件備案管理與協(xié)調(diào)工作,指導所屬企業(yè)開展重大案件應對策劃。
(六)組織實施法治宣傳教育培訓及其相關(guān)業(yè)務咨詢。
(七)組織開展內(nèi)控體系管理、風險管理工作,指導監(jiān)督所屬企業(yè)內(nèi)控、風險管理工作。
(八)其它應當履行的部門管理職責。
(九)完成領導交辦的其他工作。
(一)政治立場堅定,能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),深刻認識“兩個確立”、自覺踐行“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)熟悉市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,對公司主業(yè)相關(guān)行業(yè)認識深刻,具有較高的政策水平和較豐富的企業(yè)法律事務與企業(yè)管理工作經(jīng)驗。注重團結(jié)協(xié)作,能有效地組織和協(xié)調(diào)處理重大法律糾紛案件、疑難法律事務及重要管理事項。
(三)勇?lián)?,善作為,具有開拓創(chuàng)新意識,執(zhí)行力強,落實公司黨委決策部署堅決有力,能夠承受一定的工作壓力。
(四)具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,帶領團隊攻堅克難、協(xié)同高效,能夠適應崗位職責的要求。
(五)具有較強的語言和文字表達能力。
(六)具有良好的職業(yè)操守、品行端正、遵紀守法、誠實守信、公私分明、嚴守底線、廉潔從業(yè)。
(七)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
二、崗位任職資格
(一)具有中國航天科工集團有限公司系統(tǒng)內(nèi)二級單位部門副職以上及相當職級經(jīng)歷;或具有相當于中央企業(yè)三級機構(gòu)副職及相當經(jīng)歷3年以上工作經(jīng)歷;或具有政府機關(guān)、國有企事業(yè)單位相對應的管理層級工作經(jīng)歷。對于無法對應職級的,應具有大中型企業(yè)等單位5年以上中高層管理工作經(jīng)歷。
(二)中共黨員。
(三)具有法律專業(yè)碩士研究生及以上學歷。
(四)取得法律職業(yè)資格或律師職業(yè)資格。
(五)年齡不超過45周歲,具有10年及以上法律專業(yè)工作經(jīng)歷,具有在大型國有企業(yè)法律機構(gòu)集團總部任職經(jīng)歷或具有建筑類大中型國有企業(yè)法律機構(gòu)負責人經(jīng)歷優(yōu)先。
(六)不存在法律、法規(guī)、規(guī)章制度中有關(guān)國有企業(yè)領導人員禁止從業(yè)的情形,以及違反《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的情形。
(七)綜合素質(zhì)特別突出的,可適當放寬上述條件。
三、崗位工作職責
(一)推進公司法治央企建設,組織開展公司法治建設的頂層設計并組織實施
(二)推動公司法律合規(guī)體系建設和規(guī)章制度體系建設。
(三)對公司的重大經(jīng)營決策提出法律意見,參與重大項目談判,處理有關(guān)法律事務。
(四)對公司規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、重大決策進行合規(guī)審查;指導所屬企業(yè)合同管理工作。
(五)公司所屬單位重大法律糾紛案件備案管理與協(xié)調(diào)工作,指導所屬企業(yè)開展重大案件應對策劃。
(六)組織實施法治宣傳教育培訓及其相關(guān)業(yè)務咨詢。
(七)組織開展內(nèi)控體系管理、風險管理工作,指導監(jiān)督所屬企業(yè)內(nèi)控、風險管理工作。
(八)其它應當履行的部門管理職責。
(九)完成領導交辦的其他工作。
工作地點
地址:北京豐臺區(qū)北京市豐臺區(qū)西四環(huán)南路83號


職位發(fā)布者
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