職位描述
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崗位職責:
1、負責組織和領導加油站員工開展各項經(jīng)營、管理和服務工作;
2、根據(jù)制度要求落實加油站安全生產(chǎn)責任制,開展安全教育,完善安全設施,落實安全措施,實現(xiàn)安全生產(chǎn);
3、落實公司考核制度,做好站內(nèi)員工考核、分配工作,充分調(diào)動每一個員工的積極性;
4、對加油站內(nèi)工作進行指導、檢查,督促崗位員工按操作程序工作;
5、管理站內(nèi)設備設施,組織人員經(jīng)常維護、保養(yǎng),使之處于良好狀態(tài);
6、制定合理的進貨計劃,完成加油站各項經(jīng)營指標,管理加油站內(nèi)便利店;
7、控制油站費用支出 ,優(yōu)化存貨管理,降低油品損耗,提高效益。
任職要求:
1、 大專以上學歷(條件優(yōu)秀者可放寬至中?;蛲葘W歷);
2、 具有零售或服務行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗,具有加油站管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、 誠信,有責任心,良好的團隊合作精神;
4、 較強的組織、協(xié)調(diào)及領導能力,良好的人際關系及溝通能力;
5、 良好的商業(yè)意識與客戶開發(fā)經(jīng)驗;
6、 熟練操作電腦辦公軟件;
7、 可以接受省內(nèi)/市內(nèi)區(qū)域調(diào)動,抗壓性強具備勤奮和吃苦耐勞的精神
1、負責組織和領導加油站員工開展各項經(jīng)營、管理和服務工作;
2、根據(jù)制度要求落實加油站安全生產(chǎn)責任制,開展安全教育,完善安全設施,落實安全措施,實現(xiàn)安全生產(chǎn);
3、落實公司考核制度,做好站內(nèi)員工考核、分配工作,充分調(diào)動每一個員工的積極性;
4、對加油站內(nèi)工作進行指導、檢查,督促崗位員工按操作程序工作;
5、管理站內(nèi)設備設施,組織人員經(jīng)常維護、保養(yǎng),使之處于良好狀態(tài);
6、制定合理的進貨計劃,完成加油站各項經(jīng)營指標,管理加油站內(nèi)便利店;
7、控制油站費用支出 ,優(yōu)化存貨管理,降低油品損耗,提高效益。
任職要求:
1、 大專以上學歷(條件優(yōu)秀者可放寬至中?;蛲葘W歷);
2、 具有零售或服務行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗,具有加油站管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、 誠信,有責任心,良好的團隊合作精神;
4、 較強的組織、協(xié)調(diào)及領導能力,良好的人際關系及溝通能力;
5、 良好的商業(yè)意識與客戶開發(fā)經(jīng)驗;
6、 熟練操作電腦辦公軟件;
7、 可以接受省內(nèi)/市內(nèi)區(qū)域調(diào)動,抗壓性強具備勤奮和吃苦耐勞的精神
工作地點
地址:紹興諸暨市中化石油(諸暨楓橋加油站)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
蔣女士/..HR
中化石油浙江有限公司
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石油·石化·化工
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500-999人
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國有企業(yè)
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江干區(qū)錢江新城民心路100號萬銀國際39層
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學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
