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一、職位描述：
【1-3月主攻重點(diǎn)：業(yè)務(wù)板塊】
1.服務(wù)于公司VIP客戶及高價(jià)值個(gè)人客戶，為高價(jià)值個(gè)人客戶提供全方面金融理財(cái)服務(wù)；
2.根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模，生活目標(biāo)，預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力進(jìn)行需求分析，出具專(zhuān)業(yè)的理財(cái)計(jì)劃方案，推薦合適的理財(cái)產(chǎn)品；
3.通過(guò)調(diào)整存款，股票，債券，基金，保險(xiǎn)等各種金融產(chǎn)品的理財(cái)產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全，穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值；
4.協(xié)助客戶開(kāi)立賬戶及一系列后期服務(wù)；
5.定期與客戶聯(lián)系，報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹信的金融服務(wù)，理財(cái)產(chǎn)品及金融市場(chǎng)活動(dòng)，維護(hù)良好的信任關(guān)系。
【4個(gè)月以上主攻：管理板塊】
1.利用公司提供的平臺(tái)組織人員招聘、搭建團(tuán)隊(duì)；
2.培育扶持新人；
3.有序規(guī)劃、組織營(yíng)業(yè)部的業(yè)務(wù)活動(dòng)，確保完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)考核指標(biāo)；
4.激發(fā)業(yè)務(wù)部門(mén)積極向上士氣，培養(yǎng)公平公正的部門(mén)文化，與部門(mén)人員共同掌握并維護(hù)營(yíng)業(yè)部的重點(diǎn)客戶。
二、任職資格：
1.25-45周歲；
2.全日制本科及以上學(xué)歷；
3.熱情積極，有愛(ài)心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
4.具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力，親和力強(qiáng)；
5.具有金融，策劃、管理、保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.渴望創(chuàng)業(yè)，相貌端正，身體健康，有強(qiáng)烈企圖心。
三、工作時(shí)間:
8：30上班，下班彈性時(shí)間不打卡，結(jié)果導(dǎo)向，周末雙休，法定節(jié)假日均休假不加班。
四、薪酬福利：
保底年薪10萬(wàn)
底薪 獎(jiǎng)金 提成 新人津貼 優(yōu)才津貼 管理津貼 團(tuán)隊(duì)發(fā)展津貼 培訓(xùn)津貼等，綜合月薪2~3萬(wàn)不等，團(tuán)隊(duì)比較突出，新人優(yōu)秀者可達(dá)年薪30-50萬(wàn)不等，能力突出且管理，協(xié)調(diào)，學(xué)習(xí) ，應(yīng)酬等能力強(qiáng)，可達(dá)50-80萬(wàn)不等。