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崗位職責 產(chǎn)品企劃： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及商品企劃，制定產(chǎn)品研發(fā)方向，規(guī)劃產(chǎn)品線； 2、結合市場趨勢，綜合分析國內外行業(yè)、市場、流行趨勢，并結合公司企劃主題方案，組織搜集市場當季色彩及面料信息，預測下一季色彩及面料的流行趨勢，確定設計企劃和研發(fā)方向； 產(chǎn)品開發(fā)： 1、根據(jù)商品企劃制定年/季度產(chǎn)品企劃方案，并根據(jù)季節(jié)主題風格進行服裝款式的設計開發(fā) 2、根據(jù)產(chǎn)品設計理念制定每季度的產(chǎn)品開發(fā)進度表，控制每階段的研發(fā)進度、節(jié)奏，及面輔料選用建議、控制預算成本； 3、定期調查分析市場、競品信息、時尚資訊信息，掌握市場色彩元素流行趨勢； 4、關注、分析銷售情況及競爭品牌的銷售情況，對產(chǎn)品問題進行實時調整，對現(xiàn)有產(chǎn)品進行迭代優(yōu)化； 后期跟進： 1、把控好產(chǎn)品研發(fā)節(jié)奏，統(tǒng)籌安排審版工作，完成波段產(chǎn)品生產(chǎn)資料審核，商品資料設計說明輸出，輔助生產(chǎn)部大貨產(chǎn)前樣以及大貨面輔料確認; 2、根據(jù)設計計劃，制定物料規(guī)劃，為供應鏈提供物料開發(fā)方向; 團隊管理 1、做好部門工作規(guī)劃，指導設計師團隊設計開發(fā)，提升設計團隊的綜合能力; 2、負責部門團隊建設，員工的日常管理，激勵與各項制度的監(jiān)督實施； 職位要求: 1、本科學歷以上；8年以上品牌女裝設計經(jīng)驗，3年以上設計經(jīng)理或總監(jiān)工作經(jīng)驗，有知名女裝品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、有規(guī)劃全年度產(chǎn)品結構設計的能力，能領導設計團隊全盤產(chǎn)品開發(fā)、掌握服裝設計、開發(fā)流程及各項工藝知識，熟悉材料、產(chǎn)業(yè)、市場和流行趨勢。 3、具有敏銳的時尚觸覺和審美能力，良好的組織及領導能力; 4、對服裝設計和創(chuàng)意理念有獨特的見解，優(yōu)秀的審美和品牌認知，品牌原創(chuàng)經(jīng)驗豐富; 5、較強的時尚洞察力和流行趨勢創(chuàng)造力，對服裝設計有深度的理解及創(chuàng)意; 6、善于溝通協(xié)調，具有較強的組織能力，有很強的統(tǒng)籌能力及設計管理能力跟團隊協(xié)作能力，能認同公司文化，抗壓能力強。