營運(yùn)副總經(jīng)理
面議
廈門
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
廈門
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作地點(diǎn):廈門海滄
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司營運(yùn)管理,包含各工廠/制造管理、資材(生管、物管、倉管)、IE、設(shè)備及生技、自動(dòng)化;
2、督導(dǎo)各單位達(dá)成公司營運(yùn)、品質(zhì)及獲利目標(biāo);
3、規(guī)劃與執(zhí)行公司營運(yùn)發(fā)展策略計(jì)劃,每年提出年度預(yù)算及營運(yùn)改善計(jì)劃,包含效率改善、良率提升、品質(zhì)提升、成本降低等各項(xiàng)專案與目標(biāo),據(jù)以執(zhí)行及檢討并持續(xù)推動(dòng)各項(xiàng)改善計(jì)劃;
4、所屬單位之人力資源規(guī)劃與培養(yǎng),為組織留住關(guān)鍵重要人才;
5、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)工作,持續(xù)提高安全績效;
6、其他主管交辦事項(xiàng)。
二、崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類或電子類等相關(guān)專業(yè),年齡50以下;
2. 具有10年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、工藝技術(shù)等管理,掌握生產(chǎn)成本核算,能獨(dú)立解決生產(chǎn)運(yùn)營過程中出現(xiàn)的問題;
4. 熟悉生產(chǎn)相關(guān)管理體系,掌握全面質(zhì)量管理,能對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行具體分析、解決并落實(shí)糾正預(yù)防措施;
6. 為人正直、責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的溝通能力、計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力、組織管理能力
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司營運(yùn)管理,包含各工廠/制造管理、資材(生管、物管、倉管)、IE、設(shè)備及生技、自動(dòng)化;
2、督導(dǎo)各單位達(dá)成公司營運(yùn)、品質(zhì)及獲利目標(biāo);
3、規(guī)劃與執(zhí)行公司營運(yùn)發(fā)展策略計(jì)劃,每年提出年度預(yù)算及營運(yùn)改善計(jì)劃,包含效率改善、良率提升、品質(zhì)提升、成本降低等各項(xiàng)專案與目標(biāo),據(jù)以執(zhí)行及檢討并持續(xù)推動(dòng)各項(xiàng)改善計(jì)劃;
4、所屬單位之人力資源規(guī)劃與培養(yǎng),為組織留住關(guān)鍵重要人才;
5、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)工作,持續(xù)提高安全績效;
6、其他主管交辦事項(xiàng)。
二、崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類或電子類等相關(guān)專業(yè),年齡50以下;
2. 具有10年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、工藝技術(shù)等管理,掌握生產(chǎn)成本核算,能獨(dú)立解決生產(chǎn)運(yùn)營過程中出現(xiàn)的問題;
4. 熟悉生產(chǎn)相關(guān)管理體系,掌握全面質(zhì)量管理,能對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行具體分析、解決并落實(shí)糾正預(yù)防措施;
6. 為人正直、責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的溝通能力、計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力、組織管理能力
工作地點(diǎn)
地址:廈門海滄區(qū)后祥南路111
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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