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外貿(mào)主管/外貿(mào)經(jīng)理，將負責公司外貿(mào)團隊的整體組建、管理和運營，確保公司紡織品面料出口業(yè)務的順利開展，提升團隊業(yè)績，開拓新市場，維護現(xiàn)有客戶關系，并推動公司外貿(mào)業(yè)務的持續(xù)增長。

一、崗位職責：

1.團隊組建與管理：

負責外貿(mào)團隊的組建、培訓、考核及日常管理，制定團隊目標并監(jiān)督執(zhí)行。

優(yōu)化團隊工作流程，提升團隊工作效率和業(yè)務能力。

定期組織團隊會議，分析業(yè)務進展，解決團隊問題，提供指導和支持。

2.業(yè)務拓展與客戶開發(fā)：

制定并執(zhí)行公司外貿(mào)業(yè)務拓展計劃，開拓新市場，開發(fā)新客戶。

維護現(xiàn)有客戶關系，確保客戶滿意度，提升客戶復購率。

參與重要客戶的談判、合同簽訂及售后服務，確保業(yè)務順利進行。

3.市場分析與策略制定：

跟蹤國際市場動態(tài)，分析行業(yè)趨勢，制定相應的市場策略。

根據(jù)市場需求，調(diào)整產(chǎn)品策略，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升競爭力。

定期提交市場分析報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。

4.供應鏈與物流管理：

協(xié)調(diào)供應鏈、生產(chǎn)、物流等環(huán)節(jié)，確保訂單按時交付。

優(yōu)化物流成本，提升供應鏈效率，確保產(chǎn)品出口的順暢。

5.業(yè)績目標與KPI管理：

制定團隊及個人的業(yè)績目標，并監(jiān)督執(zhí)行，確保目標達成。

定期分析團隊業(yè)績，提出改進措施，推動業(yè)績增長。

跨部門協(xié)作：

與公司內(nèi)部其他部門保持良好溝通，確保外貿(mào)業(yè)務的順利開展。

1. 教育背景：

本科及以上學歷，國際貿(mào)易、商務英語、紡織工程等相關專業(yè)優(yōu)先。

2. 工作經(jīng)驗：

5年以上外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗，至少3年以上外貿(mào)團隊管理經(jīng)驗。

有紡織品面料行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉紡織品出口流程及國際市場動態(tài)。

3. 專業(yè)技能：

精通國際貿(mào)易流程，熟悉外貿(mào)合同、信用證、報關、物流等環(huán)節(jié)。

具備較強的市場分析能力，能夠制定有效的市場拓展策略。

熟練使用外貿(mào)相關軟件（如ERP、CRM等）及辦公軟件（如Excel、Word、PPT等）。

接觸過AI及視頻營銷等方面的拓客方式并有興趣致力于該方向長期發(fā)展的優(yōu)先。

4. 語言能力：

英語流利，能夠熟練進行商務談判、郵件溝通及合同撰寫。

掌握其他外語（如西班牙語、法語、阿拉伯語等）者優(yōu)先。

5. 個人素質(zhì)：

具備較強的領導力和團隊管理能力，能夠激勵團隊成員達成目標。

優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理復雜的客戶關系及跨部門協(xié)作。

具備較強的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。

積極主動，具備創(chuàng)新精神，能夠推動業(yè)務持續(xù)增長。

6. 其他要求：

有海外市場開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。

熟悉紡織品面料行業(yè)的相關認證及標準（如OEKO-TEX、GOTS等）者優(yōu)先。