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一、職位概述
負(fù)責(zé)產(chǎn)品加工過(guò)程中的質(zhì)量控制與管理，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，提升整體質(zhì)量水平，降低質(zhì)量成本。
二、主要職責(zé)
質(zhì)量體系維護(hù)：建立、完善和優(yōu)化質(zhì)量體系文件，確保其符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與企業(yè)實(shí)際情況；定期開(kāi)展內(nèi)部審核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決體系運(yùn)行中的問(wèn)題，保障體系有效運(yùn)行。
質(zhì)量策劃與控制：參與新產(chǎn)品研發(fā)階段的質(zhì)量策劃，制定質(zhì)量控制計(jì)劃和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；在生產(chǎn)過(guò)程中，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制（SPC）等工具監(jiān)控加工過(guò)程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量波動(dòng)。
檢驗(yàn)與測(cè)試管理：制定檢驗(yàn)流程和規(guī)范，指導(dǎo)檢驗(yàn)人員開(kāi)展原材料、半成品和成品的檢驗(yàn)工作；負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的選型、校準(zhǔn)和維護(hù)，確保檢測(cè)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠；對(duì)檢驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行評(píng)審和處理，制定改進(jìn)措施并跟蹤驗(yàn)證。
質(zhì)量問(wèn)題解決：針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，組織跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行深入分析，運(yùn)用魚(yú)骨圖、5Why 等方法找出根本原因；制定并實(shí)施有效的改進(jìn)措施，防止問(wèn)題再次發(fā)生，同時(shí)對(duì)改進(jìn)效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。
供應(yīng)商質(zhì)量管理：參與供應(yīng)商的選擇和評(píng)估，制定供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議；定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核和輔導(dǎo)，確保其提供的原材料和零部件符合質(zhì)量要求；處理供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)調(diào)供應(yīng)商進(jìn)行整改和改進(jìn)。
質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析：收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，定期編制質(zhì)量報(bào)告，為管理層提供決策依據(jù)；通過(guò)數(shù)據(jù)分析識(shí)別質(zhì)量趨勢(shì)和潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出預(yù)防措施和改進(jìn)建議。
三、任職要求
教育背景：機(jī)械類(lèi)、質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)：具有 3 年以上機(jī)械加工、鈑金加工行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械加工工藝和鈑金加工工藝。
技能要求：熟練掌握質(zhì)量管理工具和方法，如 SPC、8D、QC七大手法等；熟悉常用的檢測(cè)設(shè)備和量具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；能夠熟練使用辦公軟件和質(zhì)量管理軟件。
職業(yè)素養(yǎng)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和創(chuàng)新意識(shí)。
其他要求：持有質(zhì)量工程師相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先考慮。