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1、崗位職責(zé)
（1）、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，逐漸建立健全工程管理中心基建制度。
（2）、負(fù)責(zé)基建流程的搭建及維護(hù)，確保流程合理運營。
（3）、檢查監(jiān)督項目部進(jìn)場準(zhǔn)備工作落實情況，檢查監(jiān)督項目部與施工隊簽訂施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、消防安全、治安保衛(wèi)責(zé)任書的情況以及現(xiàn)場安全教育開展情況。
（4）、協(xié)助審核項目部編寫的工程施工組織設(shè)計、工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制計劃。
（5）、負(fù)責(zé)組織工程材料驗收、竣工驗收，監(jiān)督檢查驗收流程、影像資料、竣工圖、工程決算、材料使用資料臺帳建立整理、歸檔的完成情況。
（6）、根據(jù)公司人力安排，面試、遴選各級項目管理人員，做好人才梯隊建設(shè)，組織培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
（6）、協(xié)同工程管理中心總監(jiān)（副）開展日常工程人員考核工作。
2、崗位要求
（1）、土木工程、工程管理相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）、年齡35周歲-45周歲，5年以上同崗位或職務(wù)管理經(jīng)驗，8年以上項目施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，擔(dān)任過項目總負(fù)責(zé)人；
（3）、熟悉國家、行業(yè)規(guī)范、強制性標(biāo)準(zhǔn)條文及法律、法規(guī)文件；
（3）、具有豐富的項目管理經(jīng)驗和組織協(xié)調(diào)能力優(yōu)先考慮；
（4）、具有較強的責(zé)任心、較強的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的項目管理能力；