職位描述
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一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的籌建和設(shè)立。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部的人力與績效管理,完成年度指標(biāo)。
3.協(xié)助業(yè)務(wù)部新晉跨行業(yè)人才的日常的培訓(xùn)。
4.對三個月內(nèi)的新人進(jìn)行績效輔導(dǎo),對三個月后的新人進(jìn)行組織運(yùn)營管理。
5.輔導(dǎo)新晉升主管進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,幫助提升組織管理能力。
6.組織有針對性的營銷和人力發(fā)展的培訓(xùn),提升所有項(xiàng)目人員的銷售能力及推動晉升意愿,發(fā)展組織。
7.推動專案項(xiàng)目的各項(xiàng)榮譽(yù)體系。
8.維持業(yè)務(wù)部的正常運(yùn)作。
二、平臺提助力:
1、公司提供精準(zhǔn)客戶,提供營銷活動(酒會、茶話會、游說會、沙龍等)講師及津貼支持;
2、公司簽約多家保險(xiǎn)公司產(chǎn)品,產(chǎn)品豐富,具有市場競爭力;
3、給外勤團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)說會、產(chǎn)說會講師支持,賦能團(tuán)隊(duì)發(fā)展;
4、不定期下午茶,工作中享受生活;
三、我們需要的伙伴:
1、大專學(xué)歷及以上(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷)
2、有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真,有擔(dān)當(dāng)有責(zé)任感;
3、全職優(yōu)先,特殊情況可兼職
周末和節(jié)假日休息,待遇優(yōu)越,晉升機(jī)制好!誠邀有事業(yè)心的優(yōu)秀人士加入,挑戰(zhàn)百萬年薪。
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的籌建和設(shè)立。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部的人力與績效管理,完成年度指標(biāo)。
3.協(xié)助業(yè)務(wù)部新晉跨行業(yè)人才的日常的培訓(xùn)。
4.對三個月內(nèi)的新人進(jìn)行績效輔導(dǎo),對三個月后的新人進(jìn)行組織運(yùn)營管理。
5.輔導(dǎo)新晉升主管進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,幫助提升組織管理能力。
6.組織有針對性的營銷和人力發(fā)展的培訓(xùn),提升所有項(xiàng)目人員的銷售能力及推動晉升意愿,發(fā)展組織。
7.推動專案項(xiàng)目的各項(xiàng)榮譽(yù)體系。
8.維持業(yè)務(wù)部的正常運(yùn)作。
二、平臺提助力:
1、公司提供精準(zhǔn)客戶,提供營銷活動(酒會、茶話會、游說會、沙龍等)講師及津貼支持;
2、公司簽約多家保險(xiǎn)公司產(chǎn)品,產(chǎn)品豐富,具有市場競爭力;
3、給外勤團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)說會、產(chǎn)說會講師支持,賦能團(tuán)隊(duì)發(fā)展;
4、不定期下午茶,工作中享受生活;
三、我們需要的伙伴:
1、大專學(xué)歷及以上(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷)
2、有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真,有擔(dān)當(dāng)有責(zé)任感;
3、全職優(yōu)先,特殊情況可兼職
周末和節(jié)假日休息,待遇優(yōu)越,晉升機(jī)制好!誠邀有事業(yè)心的優(yōu)秀人士加入,挑戰(zhàn)百萬年薪。
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)東杭大廈7樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
沈紅倩HR
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市江城支公司
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保險(xiǎn)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-10-15 18:42:44
752人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
