醫(yī)院物業(yè)人事主管
面議
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策；
2. 協(xié)助行政經(jīng)理做好項(xiàng)目?jī)?nèi)的招聘、檔案管理、薪資計(jì)算等相關(guān)人事工作；
3. 溝通項(xiàng)目業(yè)務(wù)部門，做好所在項(xiàng)目的組織管理、員工發(fā)展、人才培養(yǎng)等工作；
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策；
2. 協(xié)助行政經(jīng)理做好項(xiàng)目?jī)?nèi)的招聘、檔案管理、薪資計(jì)算等相關(guān)人事工作；
3. 溝通項(xiàng)目業(yè)務(wù)部門，做好所在項(xiàng)目的組織管理、員工發(fā)展、人才培養(yǎng)等工作；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1.3年或以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，精通人力資源六大板塊中的其中1項(xiàng)及以上，有HRBP相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能，有勞動(dòng)密集型行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，有人力資源相關(guān)證書和職稱的優(yōu)先；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動(dòng)、主動(dòng)思考和解決問(wèn)題，為人正直、吃苦耐勞。
該崗位工作地點(diǎn)為浙一慶春院區(qū)，工作時(shí)間7:30-17:30，大小休，能接受的再投遞，謝謝！
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：杭州上城區(qū)浙江省杭州市上城區(qū)慶春路79號(hào)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HRHR
浙江浙大求是物業(yè)管理有限公司
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21-50人
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