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崗位職責(zé)： 1、體系建設(shè)：制定并實施集團年度及中長期工程審計工作規(guī)劃與方案；建立、健全并持續(xù)優(yōu)化集團統(tǒng)一的工程審計管理制度、實施細(xì)則、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和審計工作流程；引入先進的審計理念、方法和技術(shù)（如大數(shù)據(jù)分析、BIM審計等），提升工程審計的深度、精度和效率。 2、審計業(yè)務(wù)管理及實施：全面審計覆蓋投資立項、設(shè)計概算、招標(biāo)投標(biāo)審計、合同管理、施工過程、竣工決算等核心環(huán)節(jié)；主導(dǎo)實施重大、復(fù)雜工程項目的全面審計或?qū)ｍ棇徲嫞ㄈ绯杀境ｍ?、分包管理專項等）；?fù)責(zé)工程審計項目的實施方案、審計報告和整改建議；確保審計證據(jù)充分、適當(dāng)，審計結(jié)論客觀、公正，審計建議具有建設(shè)性和可操作性。 3、風(fēng)險控制與合規(guī)：系統(tǒng)識別和評估工程項目全生命周期中的各類風(fēng)險（如投資失控、合同糾紛、舞弊、質(zhì)量安全等風(fēng)險）；評價與工程項目相關(guān)的內(nèi)部控制體系的設(shè)計有效性和運行有效性，提出改進建議；確保工程項目遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、集團內(nèi)部管理制度以及合同約定。 4、整改跟蹤與成果運用：督促整改、跟蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改落實情況，對整改結(jié)果進行驗證和評價，形成閉環(huán)管理；提煉審計中發(fā)現(xiàn)的共性問題和優(yōu)秀實踐，編寫案例庫，為集團完善項目管理提供支持；通過審計，推動集團工程項目管理體系的持續(xù)優(yōu)化。 崗位要求 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，土木工程、審計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗：8年以上大型工程項目管理或成本管理經(jīng)驗，其中5年以上集團級工程審計或大型事務(wù)所工程審計經(jīng)驗。 3、專業(yè)知識：精通工程造價、工程項目管理、招投標(biāo)法、合同法等法律法規(guī)；熟悉財務(wù)會計和內(nèi)部審計準(zhǔn)則；了解BIM、ERP等相關(guān)軟件。 4、能力素質(zhì)：具備較強的邏輯分析、數(shù)據(jù)分析和解決復(fù)雜問題的能力；較突出的書面和口頭溝通能力，能夠有效說服管理層采納審計建議；高度的責(zé)任心和抗壓能力。 5、職業(yè)道德：原則性強，正直誠信，客觀公正。 6、資質(zhì)證書：有注冊造價工程師、注冊內(nèi)部審計師、建造師、監(jiān)理工程師等證書優(yōu)先。 7、能接受出差。