因工作需要，淳安縣公安局面向社會(huì)集中公開招聘一批警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位及要求

二、招聘基本條件

三、不予招聘情形

四、招聘程序

體能測(cè)試有一項(xiàng)不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）筆試

筆試范圍主要包括時(shí)事政治、基本法律（《中華人民共和國人民警察法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國刑事訴訟法》及《中華人民共和國治安管理處罰法》等。）筆試成績滿分100分，采取閉卷方式進(jìn)行。

時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）面試

根據(jù)考生筆試成績由高分到低分的順序，按1：2比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)（若報(bào)考人數(shù)不足，視情相應(yīng)核減或統(tǒng)籌調(diào)劑）。面試由招聘單位組織實(shí)施，面試成績滿分100分，合格分60分，低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

湖南事業(yè)單位考試

時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢和政治考核

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績各占50%折合計(jì)算總成績，按總成績從高分到低分的順序按招聘計(jì)劃1：1確定體檢人員（如總成績相同，筆試成績高的排位在前）。體檢由招聘單位組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《警務(wù)輔助人員公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)》。

政治考核由招聘單位具體實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《浙江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《警務(wù)輔助人員招聘政治考核工作要求及說明》等要求進(jìn)行。政治考核過程中，考生需提供報(bào)考崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

體檢和政治考核不合格或放棄的，其缺額從面試合格人員中按總成從高分到低分依次遞補(bǔ)。

內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等參考人民警察要求。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

事業(yè)單位考試公告簡章

（六）公示

根據(jù)考生筆試、面試成績，體檢結(jié)果，考核情況等要素，綜合排名后，向社會(huì)公示擬聘人員名單，公示期為5個(gè)工作日。

（七）聘用

公示期滿后，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響招聘的，予以聘用；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

符合聘用條件的人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定接受崗前集中培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)考核合格的辦理警務(wù)輔助人員聘用手續(xù)?？己瞬缓细竦?，取消警務(wù)輔助人員聘用資格?？忌拥狡赣猛ㄖ螅氃谝?guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

五、合同和待遇

聘用人員按照現(xiàn)行規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，首期合同不低于5年。工資待遇實(shí)行層級(jí)化管理，試用期轉(zhuǎn)正后，年收入8.1萬元起（含五險(xiǎn)一金）。

附件：淳安縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表.docx

2024年公務(wù)員