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杭州德壽宮商業(yè)運(yùn)營管理有限公司招聘4名工作人員公告

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杭州德壽宮商業(yè)運(yùn)營管理有限公司是杭州上城區(qū)文商旅投資控股集團(tuán)有限公司下屬一級子公司,作為集團(tuán)旅游商貿(mào)服務(wù)重要板塊,圍繞時(shí)尚文旅發(fā)展目標(biāo),主要承擔(dān)集團(tuán)新業(yè)務(wù)板塊的開發(fā)運(yùn)營職能,負(fù)責(zé)湖濱步行街、杭州時(shí)尚中心、南宋德壽宮遺址博物館的開發(fā)改造、商業(yè)化運(yùn)營服務(wù)等工作。

我單位現(xiàn)因工作需要,決定面向社會公開招聘工作人員4名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權(quán)。

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行。

(三)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件,獲得國外大學(xué)學(xué)歷學(xué)位的,須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證通過。

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件。

(五)具備崗位所需的其他條件。

三、招聘崗位及要求

崗位名稱 崗位職責(zé) 任職要求 薪資待遇
崗位一:文創(chuàng)產(chǎn)品崗(1名) 1.對市場進(jìn)行調(diào)研和分析,進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃和策劃,把控產(chǎn)品主題、產(chǎn)品系列、具體產(chǎn)品的方向。

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的提案和闡述(包括產(chǎn)品創(chuàng)意,設(shè)計(jì)風(fēng)格,價(jià)格預(yù)估,包裝形式)

3.完成與產(chǎn)品相關(guān)工作(對接設(shè)計(jì)師、產(chǎn)品文案、設(shè)計(jì)說明、產(chǎn)品賣點(diǎn),供應(yīng)商開發(fā)、談判、優(yōu)化成本、下單、簽訂,下單后并跟進(jìn)新品的工期質(zhì)量等問題)

4.配合運(yùn)營團(tuán)隊(duì),完成各大主題營銷及線下落地活動;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1.普通高校非在職大學(xué)本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)、市場營銷的學(xué)士學(xué)位,黨員優(yōu)先。

2.對文創(chuàng)行業(yè)有一定認(rèn)知,了解文創(chuàng)產(chǎn)品的市場定位與客戶需求,熟悉項(xiàng)目整體流程,對項(xiàng)目管理各個(gè)環(huán)節(jié)有熟悉認(rèn)知:

3.工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn),積極主動,責(zé)任心強(qiáng);

4.熟練使用常用辦公軟件。

5.年齡在35周歲以下。(1989年3月31日以后出生)

6.具有文創(chuàng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

年薪10-13w,包含五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利等
崗位二:招商專員(1名) 1.負(fù)責(zé)根據(jù)街區(qū)、園區(qū)業(yè)態(tài)調(diào)整的需要,適時(shí)調(diào)整業(yè)態(tài)布局及招商定位,引進(jìn)新品牌新客戶,調(diào)整原有業(yè)態(tài),協(xié)助做好客戶資源儲備工作;

2.根據(jù)公司經(jīng)營活動點(diǎn)位,引進(jìn)國際國內(nèi)大型快閃、主題活動落地。

3.負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目、場地活動項(xiàng)目的洽談、簽約工作進(jìn)行進(jìn)度管理,并對過程中產(chǎn)生的問題進(jìn)行協(xié)調(diào);

4.負(fù)責(zé)客戶疑難問題、突發(fā)問題的處置、相關(guān)問題對接相關(guān)部門;

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他內(nèi)外部門之間的工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1.普通高校非在職大學(xué)本科及以上學(xué)歷,商務(wù)、市場推廣等相關(guān)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位。

2.具備三年及以上的招商、商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立進(jìn)行市場拓展、招商、商務(wù)合作等工作。

3.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,能夠快速建立工作關(guān)系,維護(hù)和增進(jìn)客戶關(guān)系。

4.具備良好的溝通組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。

5.年齡在35周歲以下。(1989年3月31日以后出生)

6.有仲量聯(lián)行、戴德梁行、世邦魏理仕、高力國際、第一太平戴維斯等“五大行”工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,

年薪10-13w,包含五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利等
崗位三:行政專員(出納)(1名) 1.嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定執(zhí)行開具和管理各類票據(jù);

2.開具各類發(fā)票及收款收據(jù)

3.負(fù)責(zé)各類報(bào)銷及費(fèi)用支付

4.登記各類財(cái)務(wù)臺賬;

5.員工發(fā)放工資;

6.資金籌劃及統(tǒng)籌;

7.銀行日記賬登記,完成銀行余額調(diào)節(jié)表;

8.月底核對銀行存款、各類有價(jià)證券等,做到賬實(shí)相符;

9.配合公司黨支部宣傳、貫徹,落實(shí)、執(zhí)行黨的路線、方針、政策,加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)和思想作風(fēng)建設(shè);

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

1.普通高校非在職大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位,黨員優(yōu)先。

2.了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù):

3.工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn),積極主動,責(zé)任心強(qiáng);

4.熟練使用常用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。

5.年齡在35周歲以下。(1989年3月31日以后出生)

6.三年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

年薪10-13w,包含五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利等
崗位四:講解員(1名) 1.負(fù)責(zé)德壽宮遺址博物館專業(yè)講解工作,獨(dú)立完成德壽宮歷史文化遺址考古講解、公司項(xiàng)目、業(yè)務(wù)介紹。

2.協(xié)助配合德壽宮商鋪門店日常運(yùn)營、活動策劃、文創(chuàng)產(chǎn)品管理、日常行政事務(wù)等工作。

3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他內(nèi)外部門之間的工作;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1.普通高校非在職大學(xué)本科及以上學(xué)歷,博物館學(xué)、歷史學(xué)、教育學(xué)、旅游管理、播音主持、漢語言文學(xué)、英語等相關(guān)專業(yè);

2.能進(jìn)行中英雙語講解者優(yōu)先;

3.品行端正,踏實(shí)肯干,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)。具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;工作主動性強(qiáng),熱情大方,具備一定的靈活應(yīng)變能力;

4.具有較好的文字功底、語言表達(dá)能力、理解領(lǐng)悟能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉各種辦公軟件;

5.可接受崗位特殊性,雙休日及法定節(jié)假日上班;

6.年齡在35周歲以下;(1989年3月31日以后出生)

7.三年以上講解作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

年薪10-13w,包含五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利等

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2024年4月7日-2024年4月12日截止。

2.報(bào)名方式:線上,掃二維碼報(bào)名(見下方)。

(二)資格審查

報(bào)名截止后,對報(bào)名材料進(jìn)行初審,初審包括但不限于應(yīng)聘人員報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書及部分崗位要求提交設(shè)計(jì)作品,宣傳畫冊、海報(bào)、文創(chuàng)作品等資料。

應(yīng)聘人員應(yīng)確保個(gè)人信息和資料真實(shí)有效。弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),尚未錄用的,取消錄用資格;已經(jīng)錄用的,予以解聘。

(三)考試

采用面試形式,分初試與復(fù)試相結(jié)合形式。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢、考察

根據(jù)面試成績從高分到低分排序,以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。

擬錄用人員須經(jīng)入職體檢合格(費(fèi)用自理)。體檢不合格(或放棄體檢資格、弄虛作假)的,可在本次招考合格人員中,依次遞補(bǔ)。

(五)公示、錄用

體檢、考察結(jié)束后,對擬錄用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿,對擬錄用對象沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)范程序辦理錄用手續(xù)。

(六)其他

根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)要求和規(guī)定,錄用后即簽訂勞務(wù)派遣合同。

咨詢電話:0571-85029302。(工作日9:00-12:00,14:00-17:30)

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