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杭州市富陽區(qū)商務(wù)局編外用工招聘公告

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因工作需要,杭州市富陽區(qū)商務(wù)局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘編外人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

序號(hào)

招聘

崗位

招考

人數(shù)

戶籍

年齡

性別

學(xué)歷

專業(yè)

其他要求

1

工作人員

2

富陽 戶籍

35周歲以下(1987年3月22日含之后出生)

男女不限

大專及以上

專業(yè)不限

二、招聘對(duì)象基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng),有一定文字功底;

2.遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,無違紀(jì)違法犯罪記錄;

3.年滿18周歲,身體健康,吃苦耐勞,能積極參與各項(xiàng)工作,具有履行職責(zé)的身體條件。

具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.受過刑事處罰、行政拘留、司法拘留的;

2.正在接受司法、紀(jì)檢部門審查及其他被采取強(qiáng)制措施限制人身自由的;

3.對(duì)生效的法院判決書拒不執(zhí)行的;

4.帶頭或參與上訪、越級(jí)上訪,或煽動(dòng)群眾鬧事、擾亂公共秩序的;

5.參加邪教組織或非法活動(dòng)的;

6.存在其他違紀(jì)違法行為的。

三、招聘辦法與程序

按照民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),按報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次公開招聘報(bào)名工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間:2023年3月29日至3月30日

(上午9:00—11:00,下午14:00—16:00)

2.報(bào)名地點(diǎn):外貿(mào)大廈716(桂花路17號(hào))

聯(lián)系人:鄭含,電話:0571-63339320

3.報(bào)名資料:

(1)本人近期免冠一寸彩照2張

(2)本人身份證、戶口簿(首頁和本人頁)原件及復(fù)印件

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件

(4)《杭州市富陽區(qū)商務(wù)局招用編外工作人員報(bào)名登記表》

4.資格審查:報(bào)名人員在報(bào)名點(diǎn)接受資格審查,提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,否則將取消報(bào)考資格。

(二)考試

1.筆試:資格審查通過者憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知;資格審查不通過者不通知考試。

2.面試:根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī),從高分到低分按不少于1:3的比例確定面試對(duì)象,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢和考察

按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%計(jì)算總成績(jī)。體檢對(duì)象根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定,體檢合格人員進(jìn)入考察,體檢不合格或者放棄體檢的,可按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(四)公示、聘用

1.考察合格人員確定為擬錄用人選進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議的,在公示結(jié)束后,辦理相關(guān)手續(xù),并通過第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同。

2.簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同人員具體工作崗位由區(qū)商務(wù)局統(tǒng)一分配,有關(guān)日常管理、聘用考核、經(jīng)濟(jì)待遇等事項(xiàng)均參照(富編〔2017〕37號(hào)《杭州市富陽區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法的通知》和《關(guān)于進(jìn)一步完善杭州市富陽區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法的補(bǔ)充規(guī)定》(富財(cái)行〔2020〕348號(hào))及區(qū)商務(wù)局有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

3.批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的,取消聘用資格。

4.一年內(nèi)進(jìn)入面試未錄取的報(bào)考人員,如遇崗位錄取人員離崗,可以根據(jù)工作需要,上報(bào)區(qū)委編辦審批同意后替補(bǔ)錄用,按總成績(jī)排名,依次遞補(bǔ),替補(bǔ)資格保留12個(gè)月。

本公告由杭州市富陽區(qū)商務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

杭州市富陽區(qū)商務(wù)局

2023年3月22日

此文包含下列附件,點(diǎn)擊即可下載

1、杭州市富陽區(qū)商務(wù)局招用編外工作人員報(bào)名登記表

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