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杭州余杭同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司2019年6月招聘10名工作人員公告

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杭州余杭同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪有限公司是余杭區(qū)房地產(chǎn)管理處下屬國(guó)有企業(yè)。現(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件及崗位要求

1.具有良好的職業(yè)道德和政治思想素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2.身體健康,能正常履行工作職責(zé);

3.年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生);

4.無(wú)失信、治安、刑事違法犯罪記錄,以及被開除公職或辭退等不良記錄;

5.招聘崗位及專業(yè)等要求,具體如下表格:

序號(hào)部門招聘崗位人數(shù)性別戶籍年齡學(xué)歷專業(yè)要求備注
1同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司

(臨平點(diǎn))

房產(chǎn)測(cè)繪2不限35周歲及以下本科及以上測(cè)繪工程、土木工程、建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在南苑街道
2物業(yè)管理2不限杭州市35周歲及以下本科及以上物業(yè)管理、工程管理、行政管理、公共管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、城市管理、法律、房地產(chǎn)類等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在南苑街道
3房地產(chǎn)市場(chǎng)管理1不限杭州市35周歲及以下本科及以上房地產(chǎn)類、法律、工程管理、行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、城市管理等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在南苑街道
4工程管理1杭州市35周歲及以下本科給排水、給排水科學(xué)與工程、環(huán)境科學(xué)與工程、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、市政工程工作地點(diǎn)在南苑街道
5同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司

(余杭點(diǎn))

房產(chǎn)測(cè)繪1不限35周歲及以下本科及以上測(cè)繪工程、土木工程、建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在余杭街道
6同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司

(塘棲點(diǎn))

財(cái)務(wù)1不限杭州市35周歲及以下全日制專科及以上財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在塘棲鎮(zhèn)
7同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司

(瓶窯點(diǎn))

物業(yè)管理1不限杭州市35周歲及以下全日制??萍耙陨?/td>物業(yè)管理、工程管理、行政管理、城市管理、公共管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、法律、房地產(chǎn)類等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在瓶窯鎮(zhèn)
8房產(chǎn)測(cè)繪1不限35周歲及以下全日制??萍耙陨?/td>測(cè)繪工程、土木工程、工程管理、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)工作地點(diǎn)在瓶窯鎮(zhèn)
合計(jì)10
二、招聘程序和方法

按公開報(bào)名、資格審查、面試、組織考察、體檢、公示聘用等程序和方法進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間為2019年6月17日至6月21日上午9:00-11:30,下午14:00-17:00,逾期不再受理。

2.報(bào)名地點(diǎn):余杭區(qū)南苑街道人民大道650號(hào)建設(shè)大廈608室,聯(lián)系電話:0571-86243467。

3.報(bào)名方式:請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)持《報(bào)名表》1份、本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本的原件和復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng)下載),本人近期免冠1寸彩照2張,到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,并接受資格審查。

(二)資格審查

由公司對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,通知符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員參加面試。如符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)2倍的,視情決定是否核減招聘計(jì)劃數(shù)。

(三)面試

面試主要考察業(yè)務(wù)能力和對(duì)所聘崗位的適應(yīng)程度。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為70分。面試成績(jī)不合格者,不列入體檢、考察對(duì)象。面試合格人數(shù)未達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的,相關(guān)崗位數(shù)可空缺。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢、考察

體檢、考察對(duì)象根據(jù)成績(jī)從高分到低分按相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃1:1比例確定。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢和考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照杭州市現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢、考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,以及在簽訂勞動(dòng)合同一年內(nèi)放棄的(成績(jī)一年內(nèi)有效),將按照擇優(yōu)原則視情決定是否遞補(bǔ),如遞補(bǔ),將在進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。

(五)公示及聘用

體檢合格人員名單將進(jìn)行公示。公示后沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

三、其他事項(xiàng)

被錄用人員經(jīng)試用期考核合格后正式聘用,辦理相關(guān)手續(xù)。薪酬待遇按公司相關(guān)制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

杭州余杭同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司

2019年6月14日

附件:

杭州余杭同創(chuàng)房產(chǎn)測(cè)繪公司招聘工作人員報(bào)名表.doc

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