杭州
杭州余杭農(nóng)林資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司（簡稱農(nóng)林集團）是區(qū)政府直屬國有公司，注冊資金2億元，總資產(chǎn)100億元。主要負責國有農(nóng)林資產(chǎn)資源的經(jīng)營管理和開發(fā)、現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)建設(shè)和農(nóng)林業(yè)生態(tài)休閑旅游開發(fā)及環(huán)境治理?，F(xiàn)因工作需要，農(nóng)林集團及下屬國有子公司擬面向社會進行公開招聘?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
農(nóng)林集團及下屬國有子公司計劃招聘工作人員16名。具體招聘崗位、人數(shù)和報考條件等詳見附件1《杭州余杭農(nóng)林資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司及下屬國有子公司招聘計劃表》（以下簡稱《招聘計劃表》）。
二、招聘對象及基本要求
報考人員除應(yīng)具有《招聘計劃表》招錄崗位所需資格條件外，還應(yīng)符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律、思想品行端正；
2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、具有崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
3.熱愛工作，有較強的事業(yè)心和責任感，愿意為公司事業(yè)和發(fā)展服務(wù)；
4.具有大局意識，能夠根據(jù)公司實際需要服從分配，執(zhí)行力強;
5.年齡要求在35周歲及以下（1983年8月31日及以后出生）,相關(guān)“工作經(jīng)歷”時間的計算，截止時間為2018年8月31日（含）;
6.具備招聘崗位所需要的其他條件。
三、招聘程序
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘，經(jīng)報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等程序擇優(yōu)錄用。
（一）報名
1.現(xiàn)場報名（報名時間9月5-7日，9：00-17：00）
地點：余杭區(qū)臨平街道梅堰路7號農(nóng)林集團人力資源部。
2.網(wǎng)上報名（截止時間9月7日17：00）報名郵箱：
3.報名要求
應(yīng)聘者按規(guī)定填寫《應(yīng)聘報名表》（附件2），并提供身份證、學歷、學位證書、專業(yè)技術(shù)職稱（職業(yè)）資格證書、能證明工作經(jīng)歷的社保繳費記錄或勞動合同等材料的原件和復(fù)印件，本人近期一寸彩色證件照1張，網(wǎng)上報名請?zhí)峁┫嚓P(guān)證件的掃描件或拍攝清晰的照片。每位應(yīng)聘者限報一個崗位。
（二）資格審查
報名截止后，人力資源部對所有報名人員進行資格審查，符合報名條件的通知參加筆試。
（三）考試
資格審查后報考人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3:1的，酌情核減或取消招考計劃（因報考人數(shù)不足不符合開考條件的崗位應(yīng)聘者可以改報其他崗位）。
1.筆試。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識，滿分為100分。報名人員必須攜帶有效期內(nèi)的第二代身份證（網(wǎng)絡(luò)報名人員同時攜帶報名資料原件），按照規(guī)定的時間和地點參加考試。筆試具體時間、地點另行通知。
2.面試。根據(jù)筆試成績按不超過1：3的比例確定面試對象。面試主要考察表達能力、對崗位的適應(yīng)性以及專業(yè)知識的掌握程度，滿分為100分。面試具體時間、地點另行通知。
（四）體檢和考察
筆試與面試成績均實行百分制。面試結(jié)束后，按筆試40%、面試60%的比例折算成綜合成績。體檢、考察對象根據(jù)綜合成績從高分到低分按相應(yīng)招聘崗位計劃1：1比例確定，綜合成績出現(xiàn)并列的，按是否具有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。體檢時間及地點將另行通知。體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，按照擇優(yōu)原則視情決定是否遞補。
（五）公示及聘用
經(jīng)考察合格人員，在農(nóng)林集團官網(wǎng)和微信公眾號進行公示，時間5個工作日。公示后沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
批準聘用的人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理報到、聘用手續(xù)。無正當理由逾期不報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。
四、其它說明
1.被錄用者為企業(yè)合同制職工，應(yīng)聘者被錄用后由各招聘單位簽訂勞動合同，辦理相關(guān)手續(xù)；工資待遇按各招聘單位內(nèi)部相關(guān)考核分配制度執(zhí)行。
2.公司有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘人員的報名情況和實際面試考核情況，確定具體崗位的最終錄用意見。經(jīng)綜合評定，綜合成績較差或報名人員均不適合崗位要求時，該崗位可空缺。
3.報名者需承諾所提交的個人資料真實有效，公司承諾對應(yīng)聘者所提交的個人資料予以保密，不會將應(yīng)聘者登記的個人信息用于與招聘無關(guān)的其它用途，報名資料恕不退還。
4.本公告未盡事宜，由農(nóng)林集團負責解釋。
5.聯(lián)系人：應(yīng)女士聞先生
電話：0571-86169510（工作日上班時間）
附件：1.招聘計劃表
2.應(yīng)聘報名表
杭州余杭農(nóng)林資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司
2018年9月4日
來源：
