招聘會詳情
科百特(cobetter)是全球領先的創(chuàng)新型過濾企業(yè),專注于膜技術的開發(fā)和應用,聚焦于拓展生物制藥和集成電路產(chǎn)品的尖端應用,為全球各行業(yè)客戶提供過濾、分離和凈化解決方案。cobetter以技術為核心驅動,是全球僅有的三家具備全產(chǎn)業(yè)鏈制造能力的過濾企業(yè)之一。
擁有占地7000多平方米的驗證應用實驗室。二十多位海外專家?guī)ьI兩百多名海內外研發(fā)工程師,開發(fā)出多種獨一無二的核心材料和數(shù)千多個過濾分離產(chǎn)品。擁有自主產(chǎn)品設計、制造及自動化設備開發(fā)能力,成功開創(chuàng)了多項行業(yè)領先的制造技術,如軟折疊、高精密塑料焊接、濾芯超凈清洗、pfa產(chǎn)品制造等,大規(guī)模取代了眾多進口濾芯。
高潔凈度生產(chǎn),采用tps精益化生產(chǎn)管理,導入系統(tǒng)化、標準化生產(chǎn)流程,全方位行業(yè)覆蓋,縱深產(chǎn)業(yè)鏈。cobetter站在客戶立場思考,恪守質量第一,精準、零缺陷交付于各行業(yè)top級企業(yè)。2006年聘請原真二為質量總監(jiān),投入2500多萬導入業(yè)內最苛刻的日本質量管理控制體系,確保產(chǎn)品的高穩(wěn)定性和可靠性。
招聘詳情
杭州科百特2022屆校園招聘簡章
一、公司簡介
科百特專注于納米膜材料的研發(fā),致力于為全球集成電路制造和生物制藥產(chǎn)業(yè)提供創(chuàng)新的過濾純化解決方案。目前有員工4000名左右,工程師超過1000名,科百特杭州、上海、日本、韓國、臺灣、新加坡的子公司為全球106個國家的20000多家客戶提供服務。
二、崗位需求
1.研發(fā)技術體系
擁有占地7000多平方米的驗證應用實驗室。二十多位海外專家和五百多名海內外研發(fā)工程師,開發(fā)出多種核心材料和數(shù)千多種過濾分離產(chǎn)品。擁有自主產(chǎn)品設計、制造及自動化設備開發(fā)能力,成功開創(chuàng)了多項行業(yè)領先的制造技術,如軟折疊、高精密塑料焊接、濾芯超凈清洗、pfa產(chǎn)品制造等,取代了眾多進口濾芯。
序號 | 崗位名稱 | 需求人數(shù) | 學歷要求 | 專業(yè)要求 |
1 | 材料研發(fā)工程師 | 20 | 碩士/博士 | 理工科相關專業(yè) |
2 | 應用研發(fā)工程師 | 20 | 碩士/博士 | 理工科相關專業(yè) |
3 | 分析研發(fā)工程師 | 20 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
4 | 工藝研發(fā)工程師 | 20 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
5 | 機械設計工程師 | 20 | 本科/碩士 | 機械類、自動化類、過控類等理工科相關專業(yè) |
6 | 項目管理工程師 | 10 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
7 | 研發(fā)助理 | 20 | 本科 | 理工科相關專業(yè) |
2.供應鏈制造體系
高潔凈度生產(chǎn),采用tps精益化生產(chǎn)管理,導入系統(tǒng)化、標準化生產(chǎn)流程,全方位行業(yè)覆蓋,縱深產(chǎn)業(yè)鏈。cobetter站在客戶立場思考,恪守質量第一,精準、零缺陷交付于各行業(yè)top級企業(yè)。2006年聘請原真二為質量總監(jiān),投入2500多萬導入業(yè)內最苛刻的日本質量管理控制體系,確保產(chǎn)品的高穩(wěn)定性和可靠性。
序號 | 崗位名稱 | 需求人數(shù) | 學歷要求 | 專業(yè)要求 |
1 | 生產(chǎn)管理儲干 | 30 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
2 | 質量管理工程師 | 30 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
3 | 采購管理工程師 | 20 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
4 | 工藝工程師 | 20 | 本科 | 理工科相關專業(yè) |
5 | 設備工程師 | 20 | 本科 | 理工科相關專業(yè) |
6 | 驗證工程師 | 10 | 本科 | 理工科相關專業(yè) |
3.業(yè)務&支持體系
業(yè)務支持體系時刻秉持著“以客戶為中心”的理念,為研發(fā)、制造、供應鏈等提供高效、卓越的內部支撐。通過聚焦行業(yè)的深度、高效的前中后協(xié)同組織能力以及數(shù)字信息化創(chuàng)新能力,保障業(yè)務有效落地。
序號 | 崗位名稱 | 需求人數(shù) | 學歷要求 | 專業(yè)要求 |
1 | ehs工程師 | 10 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
2 | 工程管培生 | 10 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
3 | 銷售工程師 | 20 | 本科/碩士 | 理工科相關專業(yè) |
三、福利待遇
1.薪資組成:底薪+績效+獎金
本科年薪:10-15w
碩士年薪:15-22w
行業(yè)內高競爭優(yōu)勢的薪資,針對各崗位制定員工長期激勵政策,在公司快速發(fā)展的同時讓全體員工受益。
2.其他福利
新人入職獎3-4k
應屆生入職路費報銷
豐厚的股權激勵、項目激勵
六險一金(五險10.5%,一金9%),年休假
內外培訓機會多,更有機會獲得國內外行業(yè)資深專家的面授哦
免費住宿,員工生活中心(有足球場、籃球場、健身房、書吧等)
免費自助早餐、免費班車、免費體檢
探親福利、買房借款
解決子女就學問題(托管、接送)
四、員工培訓
系統(tǒng)入職培訓
技能培訓:部門級、公司級、送外培訓
線上知識庫
一對一導師制
五、晉升發(fā)展
研發(fā)技術體系
供應鏈體系
行政體系
營銷體系
六、招聘流程
網(wǎng)申-簡歷篩選-筆/面試-offer-三方簽訂-入職
七、投遞方式
1.網(wǎng)申投遞:
2.郵箱投遞:xyzp@cobetterfilter.com
3. 聯(lián)系方式
研發(fā)制造體系:龍先生13856489167(可加微信)
營銷體系:sherlyshan17328865187(可加微信)
注冊今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/1830198.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗投遞。
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