職位描述
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1.組織制定和完善公司銷售、客戶關(guān)系管理等方面的制度和流程;
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,有效達(dá)成個人及部門的銷售指標(biāo);;
3.開拓、維護(hù)海外市場,負(fù)責(zé)潛在客戶的開發(fā)和現(xiàn)有客戶的維護(hù)管理;
4.及時了解市場信息,保持與供應(yīng)商和客戶的聯(lián)系協(xié)調(diào);
5.全程客戶服務(wù)跟蹤把控,及時處理好重大投訴問題、參與客戶驗廠過程;
6.負(fù)責(zé)外貿(mào)部業(yè)務(wù)工作全面開展的管理和領(lǐng)導(dǎo)工作
任職要求:
1、男女不限,35-45歲,本科(統(tǒng)招)及以上學(xué)歷;
2、8年以上紡織/服裝工貿(mào)一體行業(yè)工作背景,其中,同崗位工作經(jīng)驗兩年以上;
3、有豐富的貿(mào)易銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗和獨立完成目標(biāo)的能力,團(tuán)隊人數(shù)≥5人并且團(tuán)隊銷售額≥$500W;
4、能獨立開發(fā)新的客戶,有一定的客戶資源優(yōu)先;
5、較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、團(tuán)隊融合能力、執(zhí)行力,工作嚴(yán)謹(jǐn),風(fēng)格嚴(yán)厲、情商高。
6、具備良好的職業(yè)形象、較強(qiáng)的溝通能力和談判能力,可獨立接待客戶;
7、能預(yù)測、判斷、協(xié)調(diào)處理工作過程中的問題、矛盾或意外事件,能有效預(yù)測貿(mào)易風(fēng)險并積極應(yīng)對;
8、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有豐富的實踐能力;
9、具有良好的親和力與道德操守。
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,有效達(dá)成個人及部門的銷售指標(biāo);;
3.開拓、維護(hù)海外市場,負(fù)責(zé)潛在客戶的開發(fā)和現(xiàn)有客戶的維護(hù)管理;
4.及時了解市場信息,保持與供應(yīng)商和客戶的聯(lián)系協(xié)調(diào);
5.全程客戶服務(wù)跟蹤把控,及時處理好重大投訴問題、參與客戶驗廠過程;
6.負(fù)責(zé)外貿(mào)部業(yè)務(wù)工作全面開展的管理和領(lǐng)導(dǎo)工作
任職要求:
1、男女不限,35-45歲,本科(統(tǒng)招)及以上學(xué)歷;
2、8年以上紡織/服裝工貿(mào)一體行業(yè)工作背景,其中,同崗位工作經(jīng)驗兩年以上;
3、有豐富的貿(mào)易銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗和獨立完成目標(biāo)的能力,團(tuán)隊人數(shù)≥5人并且團(tuán)隊銷售額≥$500W;
4、能獨立開發(fā)新的客戶,有一定的客戶資源優(yōu)先;
5、較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、團(tuán)隊融合能力、執(zhí)行力,工作嚴(yán)謹(jǐn),風(fēng)格嚴(yán)厲、情商高。
6、具備良好的職業(yè)形象、較強(qiáng)的溝通能力和談判能力,可獨立接待客戶;
7、能預(yù)測、判斷、協(xié)調(diào)處理工作過程中的問題、矛盾或意外事件,能有效預(yù)測貿(mào)易風(fēng)險并積極應(yīng)對;
8、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有豐富的實踐能力;
9、具有良好的親和力與道德操守。
工作地點
地址:衢州江山市健盛集團(tuán)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
費天文HR
浙江健盛集團(tuán)股份有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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杭州市蕭山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)金一路111號
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8年以上
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注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
