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培訓(xùn)主管/經(jīng)理
6000-8000元 杭州 1年以上 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
杭州國際博覽中心有限公司 2025-10-23 04:53:02 5人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細了解后再進行投遞!
1、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營策略、目標(biāo)、設(shè)施、服務(wù)及相關(guān)經(jīng)營活動,以及企業(yè)運營的需要,構(gòu)建企業(yè)的培訓(xùn)體系,建立、健全企業(yè)培訓(xùn)管理的管理制度、工作流程,并負責(zé)相關(guān)的指導(dǎo)和監(jiān)督工作。
2、全面負責(zé)和指導(dǎo)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作符合企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展需要。
根據(jù)行業(yè)的發(fā)展趨勢及本企業(yè)的特點,擬定切實可行的年度培訓(xùn)計劃及預(yù)算方案,經(jīng)批準(zhǔn)后,組織、監(jiān)督并實施。
3、組織、協(xié)調(diào)企業(yè)各部門有條不紊的參加有培訓(xùn)部組織的各項培訓(xùn)。
4、開發(fā)企業(yè)需要的培訓(xùn)課程并編寫所需的培訓(xùn)教材。
5、檢查部門培訓(xùn)師的培訓(xùn),協(xié)調(diào)并指導(dǎo)培訓(xùn)師制定本部門的月度及全年培訓(xùn)計劃。
6、通過監(jiān)督、檢查和評估等方式,確保全年的培訓(xùn)工作按照計劃落實。
7、通過績效改進方法論指導(dǎo)各部門進行績效改進工作。
8、完成上級交辦的其他工作。
9、持有績效改進師證書優(yōu)先。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在杭州人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)奔競大道353號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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