經(jīng)請示區(qū)國資委同意,為提高濱江集團公司生產(chǎn)經(jīng)營、管理和籌融資能力,我司擬面向社會公開招聘總經(jīng)濟師1名,以滿足公司發(fā)展需要。
一、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位和招聘人數(shù)
總經(jīng)濟師1名。
(二)崗位職責(zé)
在濱江集團黨委領(lǐng)導(dǎo)下,對濱江集團公司生產(chǎn)經(jīng)營、資產(chǎn)管理、融資等經(jīng)濟活動進行事前、事中、事后監(jiān)督管理,根據(jù)集團公司的人力、物力、財力、科技、信息等資源,制定企業(yè)管理總目標(biāo),以及研究與探索提高經(jīng)濟效益的方向,具體崗位職責(zé)如下:
(1)根據(jù)國家有關(guān)的經(jīng)濟政策和經(jīng)濟法規(guī),組織制定并監(jiān)督實施濱江集團公司經(jīng)營決策與經(jīng)濟管理等方面的規(guī)章制度;
(2)組織制定濱江集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、階段性發(fā)展目標(biāo)、年度經(jīng)營計劃、企業(yè)經(jīng)營策略與經(jīng)營方針,并負(fù)責(zé)各項經(jīng)濟計劃指標(biāo)的分解及貫徹落實;
(3)對濱江集團公司全部項目成本經(jīng)營效益負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。從項目投標(biāo)到項目竣工清算的整個過程,對相關(guān)責(zé)任部門(財務(wù)部、投資發(fā)展部、工程技術(shù)部、審計法務(wù)部、資產(chǎn)經(jīng)營部等)的成本管理工作進行詳細(xì)的指導(dǎo)與幫助,并進行監(jiān)督與檢查;
(4)建立健全濱江集團公司內(nèi)部財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、審計制度并組織實施,主持公司財務(wù)管理、生產(chǎn)經(jīng)營及內(nèi)部控制工作。
(5)協(xié)調(diào)濱江集團公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等政府部門的關(guān)系,維護公司利益。疏通融資渠道,維護與金融機構(gòu)的良好關(guān)系,滿足公司在經(jīng)營運作中的資金需求。
(6)完成董事會、經(jīng)理層交辦的其他工作。
(三)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)犯罪記錄。
4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
5.有下列情況之一的不列入招聘范圍:
(1)有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的。
(2)因個人原因,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善,發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故,或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損,造成國有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟損失的;個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假的。
(3)正在受司法機關(guān)立案偵查、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的。
(4)受處分期間或者還在影響期限內(nèi)的。
(5)受過刑事處罰和行政拘留的。
(6)國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)管理人員職務(wù)的。
(四)崗位條件
(1)年齡原則上45周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
(2)政治面貌為中共黨員。
(3)研究生及以上學(xué)歷或全日制本科學(xué)歷并具有經(jīng)濟、管理、法律、財會等專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(4)具有10年以上財務(wù)管理、融資管理或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉政府工作流程,有金融單位工作10年以上經(jīng)歷并擔(dān)任中高級管理崗位3年及以上(如銀行內(nèi)設(shè)機構(gòu)負(fù)責(zé)人、行長助理職務(wù)及以上)經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、報名及錄用程序
招聘信息在江津區(qū)人民政府官網(wǎng)、濱江集團官網(wǎng)等渠道進行發(fā)布。
1.報名
本次招聘采取現(xiàn)場報名,應(yīng)聘者按應(yīng)聘崗位要求,需提供以下資料:
(1)身份證原件和復(fù)印件。
(2)崗位條件要求的學(xué)歷(位)證書原件和復(fù)印件。
(3)專業(yè)技術(shù)職稱資格證書原件和復(fù)印件。
(4)工作經(jīng)驗證明材料,應(yīng)聘人員須提供養(yǎng)老保險繳費憑證或工資發(fā)放表等有效憑證,以及聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明或任職文件。
以上報名資料除身份證、學(xué)歷(位)證書和專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證原件外,其它資料概不退還。
報名時間及地點:2023年4月18日-2023年4月25日上午9:00-12:00,下午2:00-5:00(雙休日節(jié)假日除外)。
地點:重慶市江津區(qū)濱江新城寫字樓(7117辦公室)
聯(lián)系人:周老師
聯(lián)系電話:13677636796
023-47587981
2.資格初審
根據(jù)招聘崗位要求,對應(yīng)聘者提交的報名信息資料進行比對初審。審查通過的,將電話通知應(yīng)聘人員進行面試。
3.面試
面試滿分為100分,面試成績?yōu)檫x聘錄用的重要依據(jù)。按崗位擬聘人數(shù)1:1比例參加面試的。
4.考察
按程序組織考察組對擬聘用人員相關(guān)情況進行政審和考察。
5.體檢
符合條件的人選,通知到指定醫(yī)院體檢,由醫(yī)院出具體檢證明,凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,不予錄用或取消錄用。
6.公示
根據(jù)崗位要求以及面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,在公示欄公示5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘崗位以及擬聘人員基本情況。
7.辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果無異議的,經(jīng)上報區(qū)國資委批準(zhǔn)后,擬聘人員原則上應(yīng)于公示期滿后1個月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的材料,濱江集團公司與擬聘人員簽訂勞動(或勞務(wù))合同(試用期及試用期待遇按照《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行)。
三、薪酬待遇
實行年薪制:待遇面議,實際待遇與考核業(yè)績掛鉤。
四、其他事項
1.年齡、工作經(jīng)驗等要求計算到報名截止日,工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)年限按足年足月累計。
2.崗位資格條件要求的學(xué)歷(位),且均為崗位所要求的專業(yè)對應(yīng)的學(xué)歷或以上學(xué)歷。
3.?dāng)M聘用人員實行試用期,試用期包括在勞動合同期限內(nèi),試用期滿考核不合格的予以解聘。
4.嚴(yán)格落實回避政策。凡應(yīng)聘人員為招聘單位負(fù)責(zé)人配偶、父母,配偶的父母,子女及其配偶,兄弟姐妹及其配偶、子女,配偶的兄弟姐妹等親屬的,不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)審計和紀(jì)檢崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理人員招聘事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他情形可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)主動申請回避。
5.對應(yīng)聘者資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含證明材料等),立即取消聘用資格或解除聘用合同。
6.本次招聘在重慶市江津區(qū)濱江新城開發(fā)建設(shè)集團有限公司監(jiān)事會和紀(jì)委監(jiān)督下進行,如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律問題,可向濱江集團公司監(jiān)事會和紀(jì)委舉報。
7.以上內(nèi)容由重慶市江津區(qū)濱江新城開發(fā)建設(shè)集團有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件1
重慶市江津區(qū)濱江新城開發(fā)建設(shè)集團有限公司崗位一覽表
招聘
崗位
招聘
人數(shù)
學(xué)歷學(xué)位
要求
專業(yè)
要求
年齡
要求
性別
要求
其他
要求
招聘
方式
總經(jīng)濟師
1
研究生及以上學(xué)歷或全日制本科學(xué)歷并具有經(jīng)濟、管理、法律、財會等專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)
經(jīng)濟學(xué)類、財政學(xué)類、金融學(xué)類、工商管理類、公共管理類
年齡原則上45周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
不限
具有10年以上財務(wù)管理、融資管理或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉政府工作流程,有銀行工作10年以上經(jīng)歷并擔(dān)任銀行中高級管理崗位3年及以上(如銀行內(nèi)設(shè)機構(gòu)負(fù)責(zé)人、行長助理職務(wù)及以上)經(jīng)歷者優(yōu)先。
公開招聘
附件2
重慶市江津區(qū)濱江新城開發(fā)建設(shè)集團有限公司公開招聘報名表
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