
因工作需要,杭州市錢塘區(qū)人力資源和社會保障局現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:
一、招聘崗位計劃人力社保(醫(yī)保)業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作人員4名,所招聘崗位的具體要求詳見附件1《杭州市錢塘區(qū)人力資源和社會保障局公開招聘編外工作人員計劃表》。
二、報考條件1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,身體健康,綜合素質(zhì)好,熱愛本職工作。
2.未受過黨(團)紀、政務(wù)處分,無違法犯罪記錄。
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.本科及以上學歷,年齡在35周歲及以下(1988年11月13日及以后出生),專業(yè)不限;具有區(qū)級及以上人力社保(醫(yī)保)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗1年以上的,同等情況下優(yōu)先。
5.具有浙江省內(nèi)戶籍(2022年、2023年浙江省內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍限制)。
6.具備崗位要求的其他資格條件及法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、不得報考/不宜報考的情形有下列情形之一的,不得報考:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的,被開除公職的;?
3.有違背社會主義意識形態(tài)行為的,組織或參與邪教組織、非法宗教活動的;
4.有其他不得聘用情形的。
同時,有下列情形之一的,不宜報考:
1.煽動、組織、參與非法上訪,或長期無理上訪,影響社會穩(wěn)定的;
2.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;
3.因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰,或有涉毒問題的;
4.道德品行低劣,影響較壞,在群眾中沒有威信的;
5.有其他不宜報考情形的。
四、招聘程序1.報名時間:11月17日(周五)上午9:00-11月21日(周二)下午17:00
2.報名通道:https://hzqthr.zhaopin.com
3.報名路徑:報考人員通過報名通道進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),點擊“杭州市錢塘區(qū)人力資源和社會保障局2023年第二批編外工作人員招聘公告”,選擇“招聘崗位”,點擊“人力社保(醫(yī)保)業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作人員”,報考人員選擇符合條件的崗位點擊進入報名。
報考人員登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng),注冊個人真實信息,并進行崗位報名,逾期不再受理注冊及報名。
對報考人員在報名、資格審查中,提供虛假材料的、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加考試。
4.報名結(jié)束后進行資格審查,資格審查后符合條件的報考人數(shù)不足1:3比例的,酌情核減招考計劃。
五、考試考試包括筆試、面談、面試,各占總成績的40%、30%、30%(保留小數(shù)點后兩位)。
筆試科目一門,滿分為100分,合格分60分。筆試主要測查應(yīng)聘人員對公共基礎(chǔ)知識的掌握程度等。
筆試結(jié)束后,按照筆試成績從高分到低分1:6比例確定入圍面談對象(筆試考試人數(shù)不足1:6的,按照實際考試人數(shù)入圍面談)。面談滿分100分,合格60分。
面談結(jié)束后,按照筆試、面談綜合成績從高分到低分按招考崗位計劃1:3比例確定入圍面試人員,并公布參加面試人員名單,不足1:3比例的,按實際參加考試人員確定面試對象。面試總分100分,合格分60分。面試實施24小時前,如有列入面試對象者書面確認不參加面試的,可在本招考職位人員中按筆試、面談綜合成績從高分到低分依次替補。
筆試、面談、面試的時間、地點另行通知,并在“宜業(yè)錢塘”微信公眾號予以公布。
六、體檢和考察面試結(jié)束后,在面試合格人員中,按筆試40%、面談30%、面試成績占30%(保留小數(shù)點后兩位)合成計算總成績。若總成績相等,以有區(qū)級以上人力社保(醫(yī)保)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗1年及以上的排位在前(若均有或均無1年及以上人力社保(醫(yī)保)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,依次按照面談和面試綜合成績、面試成績高的排名在前)。
按考試總成績,從高分到低分按招考崗位計劃1:1比例確定體檢考察對象。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢標準參照新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。應(yīng)聘人員在體檢前確認不參加體檢的,可以在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的,可在相應(yīng)崗位中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
體檢時間、地點另行通知(詳見“宜業(yè)錢塘”微信公眾號)。體檢費用由應(yīng)聘者自行承擔。
體檢合格人員進入考察,考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行??疾觳缓细瘢ɑ蚍艞墶⑴撟骷?、考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件)的,可在該招聘崗位中,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
七、公示及聘用經(jīng)體檢、考察后,擬錄用人員名單在“宜業(yè)錢塘”微信公眾號進行為期5個工作日的公示。經(jīng)公示無異議的,在公示結(jié)束后,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動合同。批準的聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,如逾期不能報到或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,可在該招聘崗位中,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
八、其他事項說明1.本次招聘進入面談且面談合格但未錄用的考生進入后備人員儲備庫,當編外工作人員缺崗時,可重新組織面談確定遞補人選,儲備庫有效期為1年。
2.招聘有關(guān)信息將在“宜業(yè)錢塘”公眾號予以公布,請應(yīng)聘者留意。
3.在面試、體檢、考察、聘用等招聘流程中,報考人員放棄或體檢、考察不合格,可依次遞補。
4.招聘崗位系勞動合同制,與第三方人力資源公司簽訂勞動合同。
本公告由杭州市錢塘區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話:89898053。
來源:錢塘區(qū)人社局辦公室、宜業(yè)錢塘
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