為滿足幼兒園實際工作需要,根據有關文件精神,經研究,余杭區(qū)倉前云溢幼兒園公開招聘勞動合同制職工工作、編外人員工作?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
招聘計劃
勞動合同制職工:
醫(yī)務保健人員:1名
編外人員:
食堂大廚:1名
食堂幫廚:1名
勞動合同制職工招聘條件以及注意事項
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守國家法律、法規(guī),具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)具備適應崗位要求的身心條件,無不能勝任崗位工作的器質性疾病、精神疾病。
(四)具備崗位所需的年齡和學歷要求:
1.醫(yī)務保健人員:年齡在1984年1月21日及以后出生,具有大專及以上學歷;
2.部分緊缺崗位的年齡、學歷可適當放寬。
(五)具備崗位要求的資格和能力:
醫(yī)務保健人員須具備醫(yī)學類臨床、護理及相關專業(yè)學歷證書,或持有相關資格證書。具有一定的信息技術應用能力,能進行衛(wèi)生宣傳教育,能做好幼兒園衛(wèi)生防疫和保健工作臺賬,有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術和能力,熟練掌握兒童營養(yǎng)學知識。
(六)其他應具備的基本條件。
二、注意事項
有下列情形之一的,不得報考:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的,被開除公職的;
3.欺壓群眾、橫行霸道,涉及村霸、宗族惡勢力、黑惡勢力,群眾反映強烈的;
4.有違背社會主義意識形態(tài)行為的,組織或參與邪教組織、非法宗教活動的;
5.有其他不得聘用情形的。
同時,有下列情形之一的,不宜報考:
1. 有違法用地、違章建房行為尚未整改,以及近5年內有嚴重損害生態(tài)環(huán)境行為被查處的;
2. 煽動、組織、參與非法上訪,或長期無理上訪,影響社會穩(wěn)定的;
3. 有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;
4. 因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰,或有涉毒問題的;
5. 道德品行低劣,影響較壞,在群眾中沒有威信的;
6. 有其他不宜報考情形的。
編外人員職工招聘條件以及注意事項
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律、法規(guī),具有良好的職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的年齡和學歷要求:
食堂人員:男女不限,年齡女性:1984年1月21日及以后出生;男性:1979年1月21日及以后出生;具有高中及以上學歷。
部分緊缺崗位的年齡、學歷可適當放寬。
4.具備適應崗位要求的身心條件,無不能勝任工作的器質性疾病、精神疾病;
5.具備崗位要求的資格和能力;
6.其他應具備的基本條件。
二、注意事項
有下列情形之一的,不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的,被開除公職的;
3.欺壓群眾、橫行霸道,涉及村霸、宗族惡勢力、黑惡勢力,群眾反映強烈的;
4.有違背社會主義意識形態(tài)行為的,組織或參與邪教組織、非法宗教活動的;
5.有其他不得聘用情形的。
同時,有下列情形之一的,不宜報考:
1. 有違法用地、違章建房行為尚未整改,以及近5年內有嚴重損害生態(tài)環(huán)境行為被查處的;
2. 煽動、組織、參與非法上訪,或長期無理上訪,影響社會穩(wěn)定的;
3. 有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;
4. 因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰,或有涉毒問題的;
5. 道德品行低劣,影響較壞,在群眾中沒有威信的;
6. 有其他不宜報考情形的。
報名
報名時間為2025年1月21日-23日,
(一)網上報名:報考人員將報名表及資格審查材料掃描件發(fā)至吳老師郵箱1007515620@qq.com。
(二)現(xiàn)場報名:報考人員隨身攜帶報名表及資格審查材料原件及復印件前往余杭區(qū)倉前街道東蓮街999號杭州市余杭區(qū)倉前云溢幼兒園(倉溢園區(qū))。
現(xiàn)場報名時間:上午8:30-12:00;下午13:30-17:00
咨詢電話:88611018
注意:逾期不再接受報名。
資格審查
1.本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)原件及復印件;
2.學歷(學位)證書原件及復印件;
3.戶籍所在地公安部門出具的無違法違紀證明原件及復印件;
4.其他報考職位所需的證件(證明)等有關證件(證明)原件及復印件;
5.相關招聘報名表。
資格審查貫穿招聘全過程,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)資格不符、提供的材料不實、弄虛作假的,將取消招聘資格。
考試
考試由招聘學校在區(qū)教育局指導下組織實施執(zhí)行??荚嚲唧w時間、地點、內容由招聘學校另行通知,一般醫(yī)務保健人員考試采用筆試+面試的形式(其中筆試和面試各占綜合成績50%)。編外人員考試由招聘學校在區(qū)教育局指導下組織實施執(zhí)行??荚嚲唧w時間、地點、內容由招聘學校另行通知,考試一般采用面試+技能考核等形式。其中面試和技能考核各占綜合成績50%。
體檢及聯(lián)合審查、考察
體檢、考察對象根據綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃1:1比例確定(綜合成績同分情況,面試成績高的排名在前)。
體檢及考察由招聘學校組織實施,參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢及考察的相關標準和規(guī)定執(zhí)行。聯(lián)合審查由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。體檢、考察時間及地點由招聘學校另行通知。
體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,以及在錄用前放棄聘用資格的,由招聘單位及其主管部門按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補,若遞補的,則在本崗位面試人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補。
公示與招用
對擬招用人員由招聘單位負責在學校微信公眾號等公開渠道進行公示,公示時間不少于5個工作日。
公示結束后,辦理招聘錄用手續(xù),試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。
其他事項
本次招考不指定考試大綱和參考用書,不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。